民政部、人力资源社会保障部、农业农村部近日联合印发《关于加强农村助老员队伍建设的通知》，直指农村养老服务短板，明确要建立一支专业的农村“助老员”队伍。
岗位怎么来：公益岗位加志愿服务
在队伍建设上，通知提出发挥农村助老志愿者作用，深入开展“银龄行动”；开发农村助老公益性岗位，按规定给予岗位补贴；鼓励养老服务机构组建助老团队、开放设施资源、设立服务站点。这意味着留守老人身边将有固定、专业、可依靠的服务人员。
干什么、怎么管都有明确要求
服务内容上，助老员承担服务需求收集与资源链接、政策知识宣传、紧急援助，以及协助村里开展互助性养老、老年助餐服务，做好村（社区）养老设施站点日常管理。管理上，将按村（社区）合理配置岗位数量，加强法律法规、居家上门实操、安全应急等培训，严格服务评价与质效管理。（信息来源：民政部）
益农网观察
农村养老最大的缺口不是钱，是“人”——子女在外、服务缺位，独居老人一顿热饭都难保障。助老员岗位一举两得：既补上了村级养老服务的人才短板，也为村内剩余劳动力提供了家门口的就业机会。岗位补贴能否留住人、培训是否跟得上，是这项政策能否走远的关键。
